Paw-ternity Leave: เทรนด์สำหรับผู้ปกครองสัตว์เลี้ยงในสหราชอาณาจักรนี้จะไปถึงอเมริกาหรือไม่?
Paw-ternity Leave: เทรนด์สำหรับผู้ปกครองสัตว์เลี้ยงในสหราชอาณาจักรนี้จะไปถึงอเมริกาหรือไม่?

วีดีโอ: Paw-ternity Leave: เทรนด์สำหรับผู้ปกครองสัตว์เลี้ยงในสหราชอาณาจักรนี้จะไปถึงอเมริกาหรือไม่?

วีดีโอ: Paw-ternity Leave: เทรนด์สำหรับผู้ปกครองสัตว์เลี้ยงในสหราชอาณาจักรนี้จะไปถึงอเมริกาหรือไม่?
วีดีโอ: อัพเดทวีซ่าเกษตรออสเตรเลีย 2024, เมษายน
Anonim

เมื่อ New York Post ตีพิมพ์บทความที่ระบุว่า "เจ้าของสัตว์เลี้ยงสมควรได้รับการลาจากครอบครัวด้วย" ทำให้เกิดการตอบสนองอย่างล้นหลาม โดยเฉพาะอย่างยิ่งจากพ่อแม่สัตว์เลี้ยงที่สงสัยว่าทำไมพวกเขาถึงยังไม่ได้รับเวลาพักเพื่อดูแลลูกขนของพวกเขา

ปรากฎว่าการลาคลอดบุตร เหมือนกับการลาเพื่อคลอดบุตร ให้พนักงานได้รับค่าจ้างในการดูแลสมาชิกในครอบครัวใหม่ล่าสุดของพวกเขา แต่สำหรับตอนนี้ ดูเหมือนว่าเทรนด์นี้จะเกิดขึ้นกับพ่อแม่ที่เลี้ยงสัตว์ในสหราชอาณาจักรเท่านั้น ข่าวนี้ไม่แปลกใจเลยที่ Cynthia Trumpey รองประธานอาวุโสฝ่ายการจัดหาสัตว์เลี้ยงที่ Healthy Paws Pet Insurance ซึ่งสังเกตเห็นว่าเพื่อน ๆ ของเราทั่วทั้งบ่อมีแนวโน้มที่จะเริ่มแนวโน้มเหล่านี้

“การเคลื่อนไหว [paw-ternity] เริ่มขึ้นในสหราชอาณาจักร…และตอนนี้มีบริษัทสองสามแห่งในสหรัฐฯ ที่กำลังรับแนวคิดนี้” Trumpey กล่าว "มันเกิดขึ้นกับประกันสัตว์เลี้ยงเช่นกัน ถ้าคุณดูประกันสัตว์เลี้ยงในสหราชอาณาจักร มันเป็นที่นิยมมากกว่าในสหรัฐอเมริกา"

Natasha Ashton ผู้ร่วมก่อตั้งและประธานเจ้าหน้าที่บริหารร่วมของ Petplan คิดว่าความต้องการการลาคลอด เช่น การประกันภัย จะเพิ่มมากขึ้นที่นี่ในสหรัฐอเมริกา “ฉันจะไม่แปลกใจเลยที่เห็นบริษัทในสหรัฐฯ ให้เวลากับพนักงานที่นำสัตว์เลี้ยงตัวใหม่กลับบ้าน” เธอบอก petMD

Ashton ตั้งข้อสังเกตว่าบริษัทจำนวนมากนอกเหนือจากการประกันสัตว์เลี้ยง (ซึ่งเป็นผลประโยชน์ของพนักงานโดยสมัครใจที่ได้รับการร้องขอมากที่สุดเป็นอันดับสามและเติบโตเร็วที่สุด) กำลังเสนอเวลาสำหรับการสูญเสียสัตว์เลี้ยง

"ฉันคิดว่าทั้งหมดนี้บอกเราว่ามีบริษัทจำนวนมากขึ้นที่ตระหนักว่าสัตว์เลี้ยงเป็นส่วนหนึ่งของครอบครัวและพวกเขากำลังขยายผลประโยชน์ให้กับพนักงานซึ่งรวมถึงสมาชิกในครอบครัวที่มีขนยาวที่สุด" Ashton ชี้ให้เห็น "เวลาพักสำหรับสัตว์เลี้ยงตัวใหม่จะเป็นขั้นตอนต่อไปที่เป็นธรรมชาติ"

แม้ว่าบางบริษัทจะอนุญาตให้พนักงานนำสัตว์เลี้ยงเข้ามาทำงานได้ แต่สำหรับบางบริษัทก็ไม่ใช่ทางเลือก Ashton ยังชี้ให้เห็นว่าวันและสัปดาห์แรกที่มีความสำคัญอย่างยิ่งในการมีสัตว์เลี้ยงตัวใหม่ในบ้านต้องใช้เวลาและความสนใจ

“สัปดาห์แรกที่บ้านกับสัตว์เลี้ยงตัวใหม่ส่วนใหญ่จะทุ่มเทให้กับการฝึกที่บ้าน การเข้าสังคม และการตรวจสุขภาพทางสัตวแพทย์” Ashton กล่าว “ยังเป็นช่วงเวลาที่ดีที่ทั้งครอบครัวและสัตว์เลี้ยงจะได้สานสัมพันธ์ซึ่งกันและกัน เช่นเดียวกับสัตว์เลี้ยงตัวใหม่ที่จะได้พบปะกับสัตว์เลี้ยงทุกตัวที่อยู่ในบ้านอยู่แล้ว และในฐานะใครก็ตามที่เคยนำลูกสุนัขตัวน้อยกลับมาบ้านก็สามารถยืนยันได้ในช่วงต้นสัปดาห์ ก็เต็มไปด้วยบางคืนนอนไม่หลับ"

ด้วยประมาณ 65% ของครัวเรือนในสหรัฐอเมริกาที่เป็นเจ้าของสัตว์เลี้ยง การลาคลอดอาจเป็นสิ่งที่เรารับเลี้ยงจากสหราชอาณาจักรและถือเป็นของเราเอง

คุณจะขอให้นายจ้างของคุณลาหยุดชั่วคราวหรือไม่? มันจะช่วยคุณได้อย่างไรเมื่อคุณมีสัตว์เลี้ยงตัวใหม่? บอกเราในส่วนความคิดเห็นด้านล่าง